بررسی نگرش دبیران و دانش اموزان دختر مقطع متوسطه نسبت به اجرای طرح لباس متحدالشکل در شهرستان نیشابور سال تحصیلی 87-86

» :: بررسی نگرش دبیران و دانش اموزان دختر مقطع متوسطه نسبت به اجرای طرح لباس متحدالشکل در شهرستان نیشابور سال تحصیلی 87-86

انسان خلیفه الله در زمین می باشد، از آنچه خداوند به عنوان امانت در اختیار انسان قرار داده است، فطرت اوست که نیازهای اساسی انسان را در بر دارد. از جمله نیازهای انسان که در روانشناسی و علوم اجتماعی مورد بحث قرار گرفته است نیاز زیبادوستی انسان است.

در عصر حاضر که جهانیان در تلاشند در عرصه ی تعلیم و تربیت بهترین نسل را به دنیا عرضه کنند و بسیاری دیگر نیز در تلاشند فرهنگ های دیگر را مسخ و فرهنگ و تمدن خود را بر جهان مسلط سازند و به عبارتی دیگر در این عرصه که تهاجم فرهنگی بیداد می کند و استعمارگران در هر حال کوشش های بی ثمری داشته و نتوانسته اند مستعمرات از دست رفته ی خود را بازیابند، دست به تلاش های جدید می زنند تا اذهان جوانان و نوجوانان را به سوی خود و جلوه های کاذبشان جذب کنند. خرید و دانلود محصول

1395/02/21

---

بررسی نگرش دبیران و دانش اموزان دختر مقطع متوسطه نسبت به اجرای طرح لباس متحدالشکل در شهرستان نیشابور سال تحصیلی 87-86

---

لینک محصول

http://kavoshgar.zepo.ir/post/52940

پرسشنامه توسعه حرفه ای دبیران

» :: پرسشنامه توسعه حرفه ای دبیران
پرسش‏نامه حاضر دارای 48سوال بوده وهدف آن سنجش میزان ابعاد مختلف توسعه حرفه‌ای دبیران ( دانش موضوعی، محیط یادگیری، همکاری و تشریک مساعی، فناوری آموزشی، تحقیق‌محوری، طراحی آموزشی، ارزیابی و رشد و بالندگی منابع انسانی)
دارای روش نمره گذاری و روایی و پایایی نیز می باشد.
خرید و دانلود محصول

--1443808875

1394/07/10

---

توسعه حرفه ای , توسعه حرفه ای دبیران

---

لینک محصول

http://kavoshgar.zepo.ir/post/11479

دریافت دمو

مقایسه نظرات مدیران و دبیران درباره ویژگی های ‏ مدیران موفق مدارس متوسطه ‏

» :: مقایسه نظرات مدیران و دبیران درباره ویژگی های ‏ مدیران موفق مدارس متوسطه ‏

فصل اول
مقدمه ..........................................................................................................		5
بیان مسئله .....................................................................................................		7
اهمیت مسئله ................................................................................................		9
اهداف تحقیق ..............................................................................................		10
فرضیه های تحقیق .......................................................................................		10
تعاریف و اصطلاحات .................................................................................		11
تعریف عملیاتی متغیرها ................................................................................		13
فصل دوم
ادبیات تحقیق ..............................................................................................
سیر تطور تاریخی مدیریت .............................................................................		15
مبانی تئوریک مدیریت ................................................................................		15
نظریه های مدیریت ......................................................................................		17
آموزش مدیران و سرپرستان .........................................................................		25
دوره های آموزش مدیران و معاونان .............................................................		25
کارائی و بهره وری .....................................................................................		27
نوآوری و ابتکار .........................................................................................		28
فصل سوم
روش و روش شناسی پژوهشی ..................................................................

خرید و دانلود محصول

1394/08/21

---

تحقیق , مقاله , پژوهش , مدیریت , مدارس , موفقیت , ادبیات تحقیق , پایان نامه

---

لینک محصول

http://kavoshgar.zepo.ir/post/19809

شناخت و بررسی رابطه بین نگرش اقتضایی مدیران در عملکرد دبیران مدارس راهنمایی ‏پسرانه شهر تهران ‏

» :: شناخت و بررسی رابطه بین نگرش اقتضایی مدیران در عملکرد دبیران مدارس راهنمایی ‏پسرانه شهر تهران ‏

پژوهش جامع همراه با نتیجه گیری و بررسی نتایج

قسمتی از متن:

بیان مسأله

مدیران کمیاب ترین و در عین حال با ارزش ترین سرمایه سازمانها هستند و عاملهای اصلی و تعیین کننده در جامعه که نقش بنیادی و حیاتی در رشد و شکوفایی آن را بر عهده دارند.

مدیریت و مدیران شایسته و آگاه، توانایی آن را دارند که با بهره گیری از تواناییهای درونی، دانش تخصصی و تجربه های شغلی، هدفهای سازمانها را با به کارگیری منابع کمتری به گونه برتر تحقق بخشند و اثربخشی و کارایی سازمان را بالا برند.

چون انسانها بر پایه دانش، تخصص، تجربه، نگرش و ارزشهای خاص خود عمل می کنند و برداشت آنها نسبت به مسایل و رویدادهای زندگی گوناگون است کار مدیریت در جهت هماهنگ کردن فعالیتها ،‌تلاشها و نگرشهای کارکنان در دستیابی به هدفهای از پیش تعیین شده ، از دقت ، ظرافت و دشواری ویژه برخوردار است.

شناخت و تحلیل فعالیتهایی که مدیران انجام می دهند برای سازماندهی الگوهای رفتاری آنان از اهمیت بالایی برخوردار است. امروزه با گسترش اهمیت رکن محرک سازمان.............. خرید و دانلود محصول

1394/08/21

---

پژوهش , پایان نامه , تحقیق , مدارس , تهران , آموزش و پرورش , مقاله

---

لینک محصول

http://kavoshgar.zepo.ir/post/19803