1395/02/21
پرسشنامه سنجش عوامل موثر بر رفتار اخلاقی کارکنان
این پرسشنامه حاوی 20 سوال جهت سنجش ابعاد زیر می باشد:
شرح سوالات پرسشنامه:
سوالات 1 تا 6: وجدان کاری افراد
سوالات 7 تا 13و 20: اهمیت دادن به کار و محیط کاری
سوالات 14، 16، 17: موارد ایمنی ، بهداشت محیط زیست
سوال 15: مشتر مداری کارکنان.
سوال 18: رفتار مدیریت با کارکنان
سوال 19: مورد حقوق و مزایا (امکانات رفاهی)
فرمت: doc
خرید و دانلود محصول-
1394/04/01-
1394/03/281395/03/06
دانلود پرسشنامه استاندارد سنجش نیازهای مازلو، در قالب word و در 4 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
این پرسشنامه در سال 1373 توسط حمید اصغری پور به منظور سنجش نیازها در اشخاص به روش تحلیل سوال ساخته شده است و شامل 64 سوال دو گزینه ای با گزینه های بلی و خیر است، برخی سوال ها به شکل مثبت و برخی به شکل منفی طرح شده اند و به نحوی طرح شده اند و به نحوی در پرسشنامه قرار گرفته اند که پاسخ دهنده نمی تواند روش یکنواختی را در پاسخ دادن به سوال ها دنبال کند. 64 سوال موجود در مقیاس 5 نیاز اساسی را با تعدادی سوال مورد سنجش قرار می دهند که عبارتند از نیازهای فیزیولوژیک، ایمنی، محبت، احترام وخودشکوفایی.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 64
تعداد مولفه : 5 مولفه (نیازهای فیزیولوژیک، ایمنی، محبت، احترام و خودشکوفایی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 4
1394/10/17
دانلود پرسشنامه استاندارد سنجش میزان بهره وری در سازمان، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
این پرسشنامه دارای 15 سوال بوده و جهت سنجش میزان سنجش بهره وری در سازمان طراحی گردیده است
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 15
تعداد مولفه : مولفه ندارد
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری و تفسیر : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 2
1394/10/17
دانلود پرسشنامه استاندارد سنجش ادراک خویشتن، در قالب word و در 13 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده…
توضیح :
ای. ال . شوستروم در سال 1962 پرسشنامه تعیین موقعیت شخص را تهیه کرد (خدمات آزمون آموزشی وصنعتی سان دیگو، آمریکا ) که دارای 150 سئوال و 10 مقیاس فرعی است. ترکیب دو مقیاس یعنی حرمت نفس وخویشتن پذیری با 40 سئوال ادراک خویشتن را اندازه می گیرد. مقیاس های اندازه گیری حرمت نفس وخویشتن پذیری از پرسشنامه Pio استخراج شده اند. وقتی این دو مقیاس با هم ترکیب شوند ادراک خویشتن را اندازه گیری می کنند.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 40
تعداد مولفه : 2 مولفه (خویشتن پذیری، حرمت نفس)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
تعداد صفحات : 13
1394/10/17
1394/08/12
--
1394/08/121394/09/01