دانلود انواع فایل
مقاله تحقیق پروژه دانش آموزی و دانشجوییدانلود انواع فایل
مقاله تحقیق پروژه دانش آموزی و دانشجوییتحلیل آسیب پذیری اتصالات در اسکلت های فلزی در شهر زابل و ارائه راهکارهای پیشنهادی جهت ارتقاء وضعیت اجرای اسکلت فلزی
تحلیل آسیب پذیری اتصالات در اسکلت های فلزی در شهر زابل و ارائه راهکارهای پیشنهادی جهت ارتقاء وضعیت اجرای اسکلت فلزی
مشخصات نویسندگان مقاله تحلیل آسیب پذیری اتصالات در اسکلت های فلزی در شهر زابل و ارائه راهکارهای پیشنهادی جهت ارتقاء وضعیت اجرای اسکلت فلزی حسن درخشان (شناسه پژوهشگر - Researcher ID: ۱۷۹۶) استادیار دانشگاه زابل چکیده مقاله: جهت اجرای استانداردهای ساختمانهای اسکلت فلزی مطابق با ...
ادامه مطلب ...
پرسشنامه موفقیت ارتقاء
پرسشنامه موفقیت/ ارتقاء
پرسشنامه موفقیت/ ارتقاء این پرسشنامه 30 سوالی می باشد. تفسیر نتایج: الف- امتیاز بین 6+ تا 26+ : فرد احیانا به تعیین استانداردهای بالا و غیر واقعی تمایل داشته و همیشه با رسیدن به هدف و موقعیت راضی نمی zwnj;شود. در این وضعیت فرد موقعیت laquo;برد- برد raquo; را به موقعیت laquo;برد- باخت raquo; ...
ادامه مطلب ...
تاثیر تحلیل عملکرد نیروی انسانی بر فرآیند ارتقاء کارایی و افزایش بهره‌وری سازمان
تاثیر تحلیل عملکرد نیروی انسانی بر فرآیند ارتقاء کارایی و افزایش بهره‌وری سازمان
عنوان پایان نامه: تاثیر تحلیل عملکرد نیروی انسانی بر فرآیند ارتقاء کارایی و افزایش بهره zwnj;وری سازمان(همراه با پرسشنامه و کار آماری) فرمت فایل: word تعداد صفحات: 124 شرح مختصر: تحلیل عملکرد نیروی انسانی و فرآیند ارتقاء کارایی ابزاری است که سازمان zwnj;ها و نیروی zwnj;انسانی را در ...
ادامه مطلب ...
مقاله وظایف مسئولان مردم و معلمان در ارتقاء شان و منزلت معلم
مقاله وظایف مسئولان مردم و معلمان در ارتقاء شان و منزلت معلم
مقاله و تحقیق laquo;وظایف مسئولان مردم و معلمان در ارتقاء شان و منزلت معلم raquo; برای جشنواره علمی پژوهشی شامل چکیده مقدمه بیان مسئله نتیجه گیری منابع و غیره ... در نسخه ورد دارای 17 صفحه و قابل ویرایش می باشد. قسمت هایی از مقاله شامل موارد زیر می باشد: چکیده مقدمه بیان ...
ادامه مطلب ...
تجربیات دبیران ارتقاء درجه آموزش و پرورش
تجربیات دبیران ارتقاء درجه آموزش و پرورش
مستندات تجربیات مدون : نقش روسیه در جنبش تنباکو فهرست عناوین مقدمه و طرح ... حجم فایل : 163.5 کیلو بایتفرمت فایل : docتعداد صفحه : 51 مبلغ قابل پرداخت 5,000 تومان عنوان مستندات تجربیات مدون : نقش خانواده در خلاقیت فهرست مطالب laquo; ویژه ارتقاء رتبه شغلی عالی raquo; 1 نقش ...
ادامه مطلب ...
رساله با عنوان «طراحی مجموعه مسکونی با رویکرد ارتقاء تعاملات اجتماعی» (فایل word قابل ویرایش)
رساله با عنوان «طراحی مجموعه مسکونی با رویکرد ارتقاء تعاملات اجتماعی» (فایل word قابل ویرایش)
رساله با عنوان laquo;طراحی مجموعه مسکونی با رویکرد ارتقاء تعاملات اجتماعی raquo; این پروژه توسط گروه معماری تلار تهیه شده است. از این بابت مشابه آن در وب وجود ندارد. رساله در 157 صفحه تنظمیم شده و دارای 77 منبع است. متن مطابق استانداردهای نگارش متون علمی تنظیم شده و برای ارائه ...
ادامه مطلب ...
ارتقاء فناوری و نوآوری در کارخانه پارس خودرو
ارتقاء فناوری و نوآوری در کارخانه پارس خودرو
مقدمه ممکن است به دفعات شنیده باشیم که سازمانهای هر چندنوآور از صحنه رقابت خارج می شوند ، اما سازمانهای دیگر در همان محیط با موفقیت به کار خود ادامه می zwnj;دهند. آیا سازمانهایی که از صفحه رقابت خارج می zwnj;شوند ، می zwnj;خواستند به چنین سرنوشتی دچار شوند ؟ در پاسخ باید گفت که ...
ادامه مطلب ...
نقش مرزنشینان در ارتقاء امنیت مناطق مرزی
نقش مرزنشینان در ارتقاء امنیت مناطق مرزی
عنوان مقاله: نقش مرزنشینان در ارتقاء امنیت مناطق مرزی قالب بندی: word قیمت: 2500 تومان شرح مختصر: امنیت مرزها امروزه یکی از بنیادی zwnj;ترین نیاز هر جامعه به شمار می zwnj;رود ایران ازجمله کشورهای پرهمسایه در جهان به شمار می zwnj;رود که وجود قومیت zwnj;های متفاوت در مناطق مرزی و ...
ادامه مطلب ...
پایان نامه مدیریت مالی- بررسی اثربخشی دوره¬های آموزشی بر ارتقاء سطح عملکرد شغلی کارکنان در ارتباط با مشتریان
| چکیده: این پژوهش در شرکت آب و فاضلاب تحت عنوان بررسی اثربخشی دورههای آموزشی بر ارتقاء سطح عملکرد شغلی کارکنان در ارتباط با مشتریان با توجه به نظریه سازمان یادگیرنده انجام گردید. هدف از انجام این پژوهش ارزشیابی اثربخشی دورههای آموزش ضمن خدمت شرکت آب و فاضلاب با توجه به یادگیری سازمانی میباشد. با استفاده از نتیجهی این ارزشیابی میتوان نقاط ضعف و قوت برنامههای آموزشی را تعیین کرده و از این نقاط برای طراحی و تدوین دقیق دورههای آتی آموزش کمک گرفت. جامعه آماری این تحقیق کلیه کارکنان در ارتباط با مشتری را تشکیل می دهد، که مجموعا 291 نفر می باشند. روش نمونه گیری این تحقیق تصادفی ساده است. ابزارهای جمع آوری اطلاعات فرم مصاحبه و پرسشنامه است، که در سه حیطه اثربخشی آموزشی، یادگیری سازمانی و عملکرد کاکنان توسط پژوهشگر تهیه گردیده است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS و Amos استفاده گردید. بعد از تحلیل نتایج مشخص شد که از بین هرسه اثربخشی آموزشی، یادگیری سازمانی و عملکرد کارنان رابطه |
1394/11/11
پایان نامه مدیریت مالی , دانلود پایان نامه مدیریت , دوره های آموزشی , عملکرد شغلی پایان نامه , سازمان یادگیرنده پایان نامه
تعداد کل صفحات : 211 |
ادامه مطلب ...