مهارتهای سه گانه مدیریت

» :: مهارتهای سه گانه مدیریت

رابرت کاتز (1995) مهارتهای موردنیاز مدیران را به صورت فنی ، انسانی و ادراکی طبقه بندی کرده است . مهارت به توانائی های قابل پرورش شخص که در عملکرد و ایفای وظایف منعکس می شود اشاره می کند . بنابراین ، منظور از مهارت ، توانائی به کار بردن مؤثر دانش و تجربه شخصی است . ضابطه اصلی مهارت داشتن ، اقدام و عمل مؤثر در شرایط متغیر است . تعریف مهارتهای سه گانه مدیریت به شرح زیر است :

1- مهارت فنی : یعنی دانائی و توانائی در انجام دادن وظایف خاص که لازمه آن ورزیدگی در کاربرد فنون و ابزار ویژه ، و شایستگی عملی در رفتار و فعالیت است . مهارتهای فنی از طریق تحصیل ،.... خرید و دانلود محصول

1394/08/19

---

مدیریت , مهارت , دانلود رایگان , سریع , تحقیق , پروژه , پایان نامه , آماده , سه مهارت مدیریت , رابرت کاتز , مهارت فنی , مهارت انسانی , التون میو , تجدیدنظر طلبان , وارن بیس , اندرو هالپین , رنسیس لیکرت

---

صفحات پروژه : 21 | منابع : 4 | زیان : فارسی | ویرایش : شده |

لینک محصول

http://kavoshgar.zepo.ir/post/19230

لینک منبع :مهارتهای سه گانه مدیریت

مهارتهای سه گانه مدیریت - پورتال سامان www.sis-eg.com/article/2267-مهارتهای-سه-گانه-مدیریت.html?t...‎Cached Similarمهارت‌های مورد نیاز مدیران را می‌توان به صورت فنی، انسانی و ادراکی طبقه‌بندی کرد. مهارت به توانایی‌های قابل پرورش شخص که در عملکرد و بقای وظائف منعکس می‌شود ... مهارت‌های سه‌گانه مدیریت - مهمترین اخبار ایران و جهان vista.ir/article/271571/مهارت‌های-سه‌گانه-مدیریت‎Cached Similarضابطه اصلی مهارت داشتن، اقدام و عمل مؤثر در شرایط متغیر است. تعریف مهارت‌های سه‌گانه مدیریت به شرح زیر است. ۱) مهارت فنی یعنی دانایی و توانایی در انجام دادن وظایف ... مهارت های سه گانه مدیریت | ghasem hemmati | LinkedIn https://www.linkedin.com/.../مهارت-های-سه-گانه-مدیریت-ghasem-hemmati‎Cached Similar4 مارس 2015 ... مهارت‌های مورد نیاز مدیران را می‌توان به صورت فنی، انسانی و ادراکی طبقه‌بندی کرد. مهارت به توانایی‌های قابل پرورش شخص که در عملکرد و بقای وظائف ... بررسی مهارت های سه گانه مدیریتی (ادراکی، انسانی، فنی) مدیران ادارات ... https://jsm.ut.ac.ir/article_21964.html‎Cachedاز این رو پژوهش حاضر با هدف بررسی مهارت های سه گانه مدیریتی مدیران ادارات تربیت بدنی دانشگاه های کشور انجام شد. روش تحقیق حاضر از نوع توصیفی بوده و به شکل ... [PDF] ﻣﻬﺎﺭﺕ ﻫﺎﻱ ﻣﺪﻳﺮﻳﺘﻲ www.niordc.ir/uploads/Management_skills_10843.pdf‎Cachedﺟﺎﻟﺐ ﺗﻮﺟﻪ ﺗﺮﯾﻦ ﯾﺎﻓﺘﻪ اﯾﻦ ﭘﮋوﻫﺶ اﻫﻤﯿﺖ ﻓﺰاﯾﻨﺪه ﻣﻘﻮﻟﻪ رﻫﺒﺮی در ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﯽ اﺳﺖ . در ﭘﮋوﻫﺸﯽ. ﻣﺸﺎﺑﻪ ﮐﻪ ﻫﻤﯿﻦ ﻣﻮﺳﺴﻪ در ﺳﺎل ... ﺗﻌﺮﯾﻒ ﻣﻬﺎرت ﻫﺎی ﺳﻪ ﮔﺎﻧﻪ ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ ﻣﺪل ﮐﺘﺰ ﺑﻪ. ﺷﺮح زﯾﺮ اﺳﺖ. : •. ﻣﻬﺎرت ﻓﻨﯽ. مهارت های سه گانه مدیریت - موسسه آموزش عالی طلوع مهر قم www.tolouemehr.ac.ir/research/.../263-مهارت-های-سه-گانه-مدیریت‎Cached Similarضابطه اصلی مهارت داشتن، اقدام و عمل مؤثر در شرایط متغیر است. تعریف مهارت‌های سه‌گانه مدیریت به شرح زیر است. 1- مهارت فنی یعنی دانایی و توانایی در انجام دادن وظایف ... بررسی رابطه مهارت های سه گانه (فنی، انسانی، ادراکی) مدیران با اثر ... fa.journals.sid.ir/ViewPaper.aspx?id=160056‎Cached Similarدانلود رایگان متن کامل مقاله علمی پژوهشی بررسی رابطه مهارت های سه گانه (فنی، انسانی، ادراکی) مدیران با اثر بخشی آن ها از نظر دبیران دبیرستان های دخترانه شهر ساری. مهارت‌های سه گانه مدیران - دانشنامه مدیریت wikimanagement.ir/archives/88‎Cached Similar30 نوامبر 2014 ... مهارت‌های سه گانه مدیران. کارآیی و اثربخشی عملکرد مدیران، ‌مستلزم استفاده از مهارت‌های مدیریتی است. مهارت (Skill)، عبارت از توانایی تبدیل دانش به ... مهارت های مورد نیاز مدیران در سازمانها - فکر ناب fekrenab.com/مهارت-های-مورد-نیاز-مدیران-در-سازمانها/‎Cached Similar23 جولای 2015 ... مهارت‌های سه گانه مدیریت. مهارتهای مورد نیاز مدیران را بطور کلی می‌توان به صورت فنی، انسانی و ادراکی طبقه‌بندی کرد. مهارت به توانایی‌های قابل پرورش ... [DOC] Development IJSMD - ISC -ISSN:2345-3974 icm2013.ir/.../j_ICM2013-00800389_80_140111225116.docx‎Cached Similarاز میان مهارتهای سهگانه مدیریتی(ادراکی، فنی و انسانی) مهارت انسانی یکی از مهارتهای اساسی است و بیشترین ارزش مهارت انسانی به مدیران مدارس و راهنمایان تعلیماتی ...